이번 인턴십 모집은 게임사업(국내, 해외)과 게임개발(R&D, 게임개발, 게임기획, 그래픽) 등 크게 2개 분야에 걸쳐 진행되며 약 40명의 신규 인턴을 채용할 계획이다.
인턴 사원은 학력에 제한을 두지 않고 모집되며 2013년 2월 졸업 예정자나 기 졸업자로 넷마블과 함께 성장하고 싶은 열정과 게임에 대한 이해가 있다면 누구나 지원 가능하다.
서류 접수는 20일 오후 6시까지 CJ 채용 홈페이지(https://recruit.cj.net) 나 넷마블 채용 사이트(https://recruit.netmarble.net)에서 온라인으로 진행된다. 심사는 서류전형, 필기 테스트, 1차 전문성 면접 등 총 3단계로 진행된다.
하반기 인턴사원으로 선발되면 총 8주간 인턴십 과정을 거친 후, 개선과제 PT와 2차 임원면접을 통해 '2013년 상반기 CJ그룹 신입공채'로 최종 합격할 수 있다.
넷마블 전현정 인사팀장은 "넷마블은 인턴십 프로그램을 통해 지난 2005년부터 지금까지 역량 좋은 인재들을 발굴해 왔다"며 "학력과 같은 스펙보다는 게임에 대한 열정과 업무 역량을 지닌 미래 인재들의 많은 지원을 기대한다"고 말했다.
[데일리게임 문영수 기자 mj@dailygame.co.kr]
